Leadership
Führungskräfte, Selbständige und Unternehmer stehen in der heutigen Zeit vor gewaltigen Herausforderungen:
Einerseits sehen wir eine steigende Kostenbelastung und den Verlust der Kaufkraft, während andererseits der Druck zur Digitalisierung und der Mangel an Fachkräften unsere Unternehmen beeinflussen.
Manche Businessfelder befinden sich nicht mehr nur im Change, sondern in der Transformation.
Doch was bedeutet dies für zeitgemäßes Leadership und Unternehmertum.
Businesscoaching für Führungskräfte: 
Führungskräfte befinden sich in einem Spannungsfeld zwischen dem Druck, Ergebnisse zu liefern, und der Sorge um den Nachwuchs. In dieser Situation suchen sie nach individueller Ausrichtung und klaren Handlungsrichtlinien, insbesondere im Hinblick auf ihre eigene berufliche Entwicklung. Genau hier setzt unser Leadership-Coaching an.
Sparringspartner
Besonders den Top-Level-Führungskräften fehlen innerbetrieblich die Ansprech- und Sparringspartner. Freunden und Familie fehlt der notwendige Businessbackground.
Denn in unseren Führungsetagen benötigen wir heute keine „Manager“ mehr, sondern „Steuermänner und Steuerfrauen“ die als umfassend geschulte Persönlichkeiten auf sich selbst und andere positiv einwirken können.
Vom Führen zum Steuern
Wir helfen Führungskräften, den Unterschied zwischen Steuern und Führen noch besser zu verstehen und den Weg vom Kontrollieren hin zum Empowerment zu finden. Wir zeigen auf, wie die Arbeitsbelastung reduziert werden kann.
Oftmals ist der Übergang von der Fachkraft zur Führungskraft geprägt von hoher Leistung und harter Arbeit. Dies führt dazu, dass Führungskräfte häufig glauben, sie müssten die Besten sein. Die Konsequenzen sind ein übermäßiger Arbeitseinsatz, übertriebenes Micro-Management und die Angst vor dem Verlust der Kontrolle.
Um erfolgreich als Führungskraft agieren zu können, ist ein verändertes Mindset erforderlich, dass sich von dem einer Fachkraft unterscheidet. In unserem Leadership-Coaching konzentrieren wir uns auf die folgenden Schlüsselthemen:
- Workload
- Empowerment
- Unnachgiebige Empathie
Anstatt auf Disziplin, Leistung und den Kampf um Ergebnisse zu setzen, werden Sie durch unser Coaching zu einem Magnet für Erfolg.
Businesscoaching für Unternehmer:
Etwa 20% aller Unternehmensgründungen überleben die ersten fünf Jahre. Dies verdeutlicht die Herausforderungen für Unternehmer, die mit Enthusiasmus und klugen Strategien starten, aber oft in übermäßiger Arbeitsbelastung und finanziellen Problemen enden. Das Mindseta des Unternehmers ist entscheidend. Ein Grund für das Scheitern ist die Unklarheit über die Rollen:
Spezialist, Manager und Unternehmer.
Fecke Coaching definiert diese Rollen:
- Der Spezialist reagiert auf Probleme und Aufgaben in der Gegenwart.
- Der Manager schafft Ordnung und kontrolliert Systeme.
- Der Unternehmer entwickelt Visionen und träumt von der Zukunft.
Diese Rollen sind wichtig, doch Gründer versuchen oft, sie gleichzeitig auszufüllen, was zu Konflikten führt. Probleme entstehen, weil Gründer häufig in ihrer Spezialisten-Rolle verharren. Ein Unternehmer muss sich auf die Rolle des Unternehmers konzentrieren, um erfolgreich zu wachsen. Hanno Fecke bietet spezialisiertes Unternehmercoaching, um diesen Übergang zu erleichtern. Selbstständige übernehmen oft Manager- und Unternehmeraufgaben, aber ein erfolgreicher Unternehmer braucht andere Qualitäten. Klassisches Zeitmanagement-Training funktioniert oft nicht, da zu viel Zeit für Spezialisten- und Manageraufgaben aufgewendet wird. Delegieren und die Fokussierung auf die Rolle d+es Unternehmers sind entscheidend, um die Spirale aus Überlastung und Stagnation zu durchbrechen.
Businesscoaching für Selbständige: 
Selbstständige und Freiberufler begeben sich oft auf eine einzigartige berufliche Reise, die mit besonderen Herausforderungen einhergeht. Sie stellen sich Fragen wie: "Wie kann ich meine Sichtbarkeit auf dem Markt erhöhen?" oder "Warum gestaltet sich die Kundengewinnung so schwierig?"
Diese Überlegungen sind Teil ihres täglichen Lebens. Gleichzeitig fragen sie sich, wie die Digitalisierung ihnen helfen kann, Akquisitionsprozesse zu automatisieren und wertvolle Zeit zurückzugewinnen. Wann bleibt Raum für Familie und Partnerschaft? Wie kann mehr Kontinuität und Struktur im Business erreicht werden?
Und nicht zuletzt, wie kann das Selbstbewusstsein gestärkt werden, um selbstsicherer aufzutreten?
Ganzheitlicher Ansatz:
Businesscoaching für Selbständige & Freiberufler bietet individuelle Antworten auf all diese Fragen und mehr. Unser ganzheitlicher Ansatz umfasst:
Positionierung als Experte:
Wir unterstützen Sie dabei, Ihre einzigartige Nische zu finden und sich als Experte in diesem Bereich zu etablieren.
Das Internet als Akquisitionsinstrument:
In der heutigen digitalen Ära ist eine starke Online-Präsenz unerlässlich. Unsere Experten helfen Ihnen, effektive Online-Strategien zu entwickeln.
Vertriebsoptimierung:
Die Kundengewinnung kann eine Herausforderung sein. Unsere Coaches vermitteln Ihnen die notwendigen Fähigkeiten und das Selbstvertrauen, um erfolgreich zu akquirieren.
Ihr Nutzen als Selbständiger und Freiberufler:
Gezielte Ausrichtung:
Sie können Ihr Business gezielt auf Ihre Ziele und Visionen ausrichten.
Steigerung der Sichtbarkeit:
Durch unsere Unterstützung können Sie Ihre Sichtbarkeit im Markt erhöhen und potenzielle Kunden besser ansprechen.
Selbstsicherheit:
Wir stärken Ihr Selbstvertrauen, sodass Sie selbstbewusster auftreten und Ihre Ziele erfolgreich verfolgen können.
Mehr Aufträge:
Sie generieren mehr Aufträge und können so auch die Qualität der Aufträge verbessern.
Mit Fecke Coaching für Selbständige & Freiberufler finden Sie eine maßgeschneiderte Lösung, um Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe zu heben. Wir verstehen Ihre einzigartigen Bedürfnisse und Ziele und arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Ihren Erfolg zu fördern.
Businesscoaching in Offenburg
Coaching und Beratung finden wahlweise in unserem Coachingcenter in Offenburg oder als Businesscoaching und Führungskräftetraining in Ihrem Unternehmen in der Ortenau statt: Offenburg, Baden Baden, Kehl, Lahr oder Achern.
